8. código de conducta de cordaid contra el abuso sexual 20…

CÓDIGO DE CONDUCTA DE CORDAID CONTRA EL ABUSO SEXUAL
1. Introducción
Cordaid es una organización de la sociedad civil con experticia en el área de cooperación al desarrollo
y ayuda humanitaria.
Cordaid se inspira en el Evangelio y en la Doctrina Social Católica que en él se basa. El enfoque
radica en el valor de cada ser humano, en el respeto fundamental por este valor y en la solidaridad
que lleva a brindar una existencia digna a todos, sin distinción de edad, género, orientación sexual,
origen, religión o convicción política.
El abuso de las personas y la violencia contra ellas no solamente niegan los principios morales, la
integridad y todo aquello que Cordaid defiende sino que son una violación a la dignidad humana y, por
tanto, no serán tolerados por Cordaid.
2. Principios básicos
1. Cordaid desea ser una organización en la que no haya agresión ni intimidación y discriminación
2. Cordaid desea evitar y combatir estas formas de conducta y comportamiento. 3. Cordaid rechaza cualquier tipo de intimidación (sexual). La agresión y la discriminación por razones de raza, edad, filosofía de vida, religión, convicción política, género, orientación sexual, estado civil y discapacidad son consideradas comportamiento inaceptable.
Cordaid requiere que las organizaciones o personas que solicitan fondos o están recibiendo fondos de
Cordaid acepten estos principios y actúen en conformidad.
3. Alcance y propósito del Código
Cordaid define el abuso sexual como aquellas circunstancias en que las personas son forzadas,
contra su voluntad, a sufrir actos sexuales de toda clase, toques a partes del cuerpo humano,
comentarios verbales de contenido sexual, violación y penetración.
Hay 2 tipos de abuso sexual:
1. abuso físico
2. abuso emocional
El abuso sexual es una forma de violencia contra otros.
Es responsabilidad primaria de las organizaciones que desean recibir o reciben fondos de Cordaid implantar las medidas necesarias en materia de prevención del abuso sexual, el monitoreo de estas medidas y un sistema para lidiar con posibles casos de abuso sexual. Código de Conducta de Cordaid contra el abuso sexual Adoptado por MTS, 9 de mayo de 2011 4. Requerimientos
Una organización que solicita fondos o recibe fondos de Cordaid establecerá procedimientos que
garanticen la implementación y el monitoreo.
Esto significa que:
• dicha organización adopta un código de comportamiento para todo su personal y para voluntarios
respecto a la inviolabilidad de todas las personas; • la organización asegura que cualquier denuncia de abuso sexual es tratada con rapidez y propiedad, que las víctimas reciben apoyo y que los perpetradores son obligados a responder y rendir cuentas; • la organización toma cualquier otra medida que sea apropiada para evitar el abuso sexual y sabe cómo actuar cuando ha ocurrido el abuso sexual; • una organización financiada por Cordaid establecerá procedimientos que garanticen la
5. Responsabilidad para rendir cuentas y elaborar informes
Una organización que recibe fondos de Cordaid tiene la responsabilidad de presentar informes
anuales a Cordaid sobre sus medidas contra el abuso sexual y, en casos en que ha ocurrido abuso
(sexual), de informar sobre la manera en que abordó el hecho.
6. La manera en que actuará Cordaid
• Cordaid siempre evaluará la posibilidad de emprender acciones legales.
• Si una investigación sobre un posible abuso sexual al interior de una organización halla que el
abuso sexual efectivamente ocurrió o que no fue tratado apropiadamente, está entre los derechos de Cordaid el cesar inmediatamente la dotación de fondos. • Si la organización es parte de una estructura institucional más amplia, Cordaid responsabilizará a esa parte específica de la organización y no así a toda la estructura o a otras partes de la estructura. • El Código de Conducta de Cordaid contra el abuso sexual es parte integral de los compromisos financieros entre Cordaid y la organización que solicita o recibe fondos de Cordaid. Código de Conducta de Cordaid contra el abuso sexual Adoptado por MTS, 9 de mayo de 2011

Source: http://www.cordaidjaarverslag.nl/media/medialibrary/2013/07/Cordaid_C%C3%B3digo-de-conducta-contra-el-abuso-sexual-Mayo_2011.pdf